Senior adviseur mobiliteit, beoogd strateeg

Dit is Land van Cuijk
Een jonge en moderne gemeente vol kansen en uitdagingen. We zijn de grootste gemeente van Brabant en daar zijn we best trots op. Met een team van ruim 800 medewerkers zetten we ons iedere dag in voor onze 90.000 inwoners. We hebben een heldere missie: elke dag onze regio een beetje beter maken; mooier, veiliger, zorgzamer, vitaler, duurzamer en ondernemender. Dat doen we voor en mét onze inwoners en ondernemers. Zij weten namelijk als geen ander wat goed is voor het Land van Cuijk. 
 
Bouw jij mee aan de toekomst van het Land van Cuijk? We zijn op zoek naar een:  

- Senior adviseur mobiliteit, beoogd strateeg (36 uur) - 

Wat ga je doen? 
Mobiliteit in het Land van Cuijk is in ontwikkeling! Er is een Mobiliteitsvisie opgesteld die is vertaald in een ambitieus meerjarig uitvoeringsprogramma. Om hier uitvoering aan te kunnen geven gaan we het team mobiliteit verder versterken met een verkeerskundige en een senior adviseur mobiliteit. Doel is dat je eerst actief een rol pakt om het uitvoeringsprogramma verder te brengen van onderzoek naar uitvoering waarna je doorgroeit in de rol van strateeg en programmamanager mobiliteit. 

In de grootste gemeente van Noord-Brabant met zijn 33 kernen kun jij met jouw inbreng een aanzienlijke impact maken op het gebied van duurzame mobiliteit en mobiliteitstransitie. Je draagt bij aan een betere bereikbaarheid, HUB’s, deelmobiliteit, het creëren van autoluwe centra en model shifts. De prioriteit hierbij wordt gelegd bij woningbouw en economische ontwikkeling zoals de ontwikkeling van het havengebied en Healthcampus, ontsluiting van bedrijventerreinen en van het recreatiegebied Kraaijenbergse plassen.

Als senior adviseur mobiliteit neem je actief een rol dat de benodigde onderzoeken worden gerealiseerd om ons ambitieuze uitvoeringsprogramma mobiliteit ook daadwerkelijk tot uitvoering te brengen. Na het geven van een kickstart op het uitvoeringsprogramma groei je door naar de functie van strateeg met als aandachtsgebied mobiliteit. 

Als strateeg ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategische plannen die de mobiliteit binnen onze gemeente verbeteren. Je treed op in de rol van programma manager mobiliteit. Waarbij je de strategie en de doelstellingen van het uitvoeringsprogramma bewaakt en toezicht houdt op een reeks afhankelijke projecten die nodig zijn om de doelstellingen van het programma te bereiken.

In deze functie is het essentieel dat je een proactieve en ontwikkelingsgerichte aanpak hebt, aangezien je verantwoordelijk bent voor de uitvoering van de mobiliteitsvisie. Het is jouw taak om partijen te betrekken en hen te inspireren en stimuleren om bij te dragen aan onze ambities, zodat deze in de praktijk kunnen worden gerealiseerd.

Je bent verantwoordelijk voor de volgende taken: 

• Het adviseren van directie en bestuur op complexe, abstracte en strategische domein overstijgende vraagstukken op het gebied van onder andere mobiliteit;
• Het opstellen van beleidsvoorstellen en strategische plannen die bijdragen aan een efficiënter en duurzamer mobiliteitssysteem;
• Het initiëren en regisseren van grote en concernbrede en/of (boven)regionale beleidsvraagstukken, projecten of bestuurlijke thema’s;
• Het fungeren als domein overstijgende verbinder door proces- en inhoudelijke verbindingen te leggen met interne en externe partijen;
• Het anticiperen op externe ontwikkelingen en fungeren als klankbord bij beleidsevaluaties en richtinggevende advisering op het gebied van interne beleidskeuzes;
• Het vertegenwoordigen van Land van Cuijk en collega's in grote (boven)regionale netwerken.

 
Wie ben jij? 
Jij bent een gedreven professional met een passie voor mobiliteit en stedelijke ontwikkeling. Je hebt een scherp analytisch vermogen en bent in staat om complexe vraagstukken te vertalen naar concrete beleidsvoorstellen. Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en ben je in staat om effectief samen te werken met diverse stakeholders. Verder breng je het volgende mee:

• Aantoonbaar wo werk- en denkniveau, aangevuld met een opleiding in een ruimtelijke, mobiliteit of bestuurlijke richting.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Beleidsmedewerker/ adviseur Mobiliteit op strategisch niveau binnen een gemeentelijke organisatie.
• Het vermogen om regionale projecten en ontwikkelingen te vertalen naar praktische en toekomstgerichte oplossingen voor Land van Cuijk
• Kennis van en ervaring met het ontwikkelen en implementeren van mobiliteitsbeleid.
• Ervaring met het coördineren van complexe projecten;
• Een proactieve en resultaatgerichte houding, met oog voor duurzaamheid en innovatie.

Een team om op te bouwen
Je bent onderdeel van het team Ruimtelijk Beleid, een van de 25 teams binnen onze organisatie. Bij ons doet iedereen ertoe. Samen zijn we van veel markten thuis en zo maken we met elkaar het Land van Cuijk iedere dag een beetje beter. Met ruim 800 medewerkers werken we in het belang van de inwoners, ondernemers en van elkaar. Daarom zeggen we ook wel: ‘ons werk is van Landsbelang!’

In totaal zijn we met ongeveer 800 medewerkers, een mooie mix van verschillende leeftijden, niveaus en achtergronden. Samen zijn we van veel markten thuis. 

Wij bieden 
Als medewerker van de gemeente Land van Cuijk ga je echt iets betekenen voor onze inwoners. Jouw werk heeft grote maatschappelijke impact en dat wordt beloond met goede arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van maximaal € 6862,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (aanloopschaal 11, functieschaal 12) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. 

Daarnaast bieden we uitgebreide opleidingsmogelijkheden. We investeren graag in persoonlijke ontwikkeling. Onze medewerkers krijgen de kans om zich te blijven ontwikkelen en te groeien. We bieden opleidingsmogelijkheden en je krijgt toegang tot ons eigen leerplatform ‘Leerland van Cuijk’ waar je interessante trainingen en workshops kunt volgen. 

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vaste overeenkomst.

Flexibel werken 
Het gloednieuwe gemeentehuis in Boxmeer wordt jouw thuisbasis. Daarnaast werken we activiteitgericht. Dat wil zeggen dat je werkt op de plek die past bij de activiteit of het werk dat je op dat moment uitvoert. Dat kan thuis, op locatie of in het gemeentehuis zijn. Net wat voor jouw werk op dat moment het meest passend is. We faciliteren voor jou een thuiswerkplek en je krijgt een telefoon en laptop van het werk.

Een gezonde balans tussen werk en privé vinden wij heel belangrijk. Daarom kun je zelf gemakkelijk je werktijden indelen. Zodat jij gewoon naast je werk kan blijven sporten of studeren of kan zorgen voor je naasten.

Enthousiast geworden?
Solliciteer dan direct door je motivatiebrief en CV te uploaden via de daarvoor bestemde sollicitatieknop. Je motivatiebrief kun je richten aan Jos Bennink. 

Berichten over de sollicitatieprocedure kunnen in de spam (ongewenste mail) terechtkomen. Zorg dus dat je deze in de gaten houdt!

Als onderdeel van de sollicitatieprocedure kunnen wij openbare informatie, zoals te vinden op sociale media of andere online bronnen, raadplegen.

De gesprekken staan gepland op 8 juli 2025 in de ochtend.

Heb je nog vragen? 
Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jos Bennink, teammanager Civiel & Verkeer, E: jos.bennink@landvancuijk.nl, T: 06-27229349. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met hrm@landvancuijk.nl.